No último dia 30 de novembro, chegou ao fim o prazo, iniciado em fevereiro, para que as empresas pagassem a primeira parcela do 13º salário. O valor pago ao empregado é metade do salário recebido no mês anterior, sendo proporcionalmente ao tempo de serviço, ou seja:
– Para os empregados admitidos no curso do ano, o adiantamento corresponderá à metade de 1/12 (um doze) avos da remuneração por mês de serviço ou fração igual ou superior a 15 dias.
– A lei prevê que a segunda parcela seja paga até o dia 20/12. Funcionários com menos de um ano recebem 13º proporcionalmente aos meses trabalhados. As empresas que não respeitarem o prazo de pagamento serão autuadas e punidas com uma multa.
– Caso o empregado receba algum tipo de adicional, como insalubridade e periculosidade, eles devem integrar o pagamento do 13º salário.
– Sobre os encargos, na primeira parcela do 13º salário, não há incidência do INSS e do IRRF.
13º salário deve injetar R$ 173 bilhões na economia
Esse valor representa 2,9% do PIB do País
Um estudo do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos, o Dieese, prevê que o pagamento do 13º salário deverá injetar na economia brasileira R$ 173 bilhões até o fim do mês de dezembro deste ano.
Esse valor é 9,9% maior do que em relação a 2014, quando o Dieese estimou que cerca de R$ 158 bilhões chegariam à economia em consequência do pagamento do 13º.
Perto de 84,4 milhões de brasileiros serão beneficiados com o rendimento adicional, em média, de R$ 1.924,00. Essas pessoas que receberão o 13º salário são aproximadamente 0,3% inferior ao calculado em 2014.
Fonte: Dieese