Sindicato dos Empregados em Empresas de Prestação de Serviços a Terceiros, Colocação e Administração de Mão de Obra, Trabalho Temporário, Leitura de Medidores e Entrega de Avisos do Estado de São Paulo.

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foto1O Balcão de Empregos é uma ferramenta que recruta, seleciona e encaminha candidatos às diversas vagas para as empresas solicitantes de acordo com o perfil que se encaixa às necessidades do empregador. Acesse aqui.

Para concorrer às vagas anunciadas, acesse o site e clique em “cadastre o seu currículo”, coloque e-mail de contato, senha e CPF. Posteriormente preencha as abas “Dados Pessoais”, “Acadêmico” e “Objetivo Profissional”, tudo com o máximo de informações disponíveis, o que facilita o processo de triagem e a contratação.

Assim que terminar o preenchimento, você receberá um e-mail o cadastramento do seu currículo. Quando aparecer uma vaga que seja adequada ao seu perfil, basta acessá-la e se candidatar. Caso o seu perfil seja compatível com o da vaga anunciada, seu currículo será encaminhado à empresa, que faz a escolha de acordo com o que deseja.

DICAS DE PREENCHIMENTO DO CADASTRO:

– Os dados pessoais são essenciais: portanto coloque nome completo, telefone para contato, e-mail, endereço ou região que reside;

Objetivo: é importante colocar o objetivo especificamente a área que deseja atuar;

Experiência Profissional: sempre preencha do último emprego para o primeiro (ordem cronológica inversa);

Informações Acadêmicas: especificar o nome da instituição e o curso realizado;

Não cite qualidades: não é necessário colocar sobre pontualidade, dinamismo, bom relacionamento em equipe etc. Foque nas atividades exigidas para desempenhar a vaga;

Atenção ao texto: erros de gramática e concordância textual fazem perder pontos nos processos seletivos;

Importante: foque nas informações mais importantes para o cargo que deseja;

Não mentir jamais: coloque informações corretas sobre a sua formação, experiência ou idiomas. Evite situações desagradáveis.

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