Após paralisação dos empregados que prestam serviço na General Motors do Brasil em São José dos Campos, o Sindeepres negociou com a empresa ISS Manutenção e Operações de Utilidades Ltda, e conseguiu as seguintes melhorias para os empregados, a partir de 01.06.2011, as quais foram aprovadas nas assembleias realizadas:
– Revisão salarial para a equipe civil em 3,65%, além dos 8% previsto na CCT. Quanto à equipe da refrigeração, caso haja renovação do contrato com a tomadora, também haverá revisão salarial de 3,65%;
– Redução do desconto de vale transporte de 6% para 3%;
– Redução do desconto das refeições para R$ 1;
– Vale alimentação de R$ 49,45;
– Concessão gratuita de café da manhã/lanche para todos os contratos a partir de 01.06.2011, nos períodos que antecede o início da jornada, em todos os turnos;
– PLR 2011/2012 diferenciado para os trabalhadores na GM-SJC, com a criação de comissão em junho/2011;
– Estabilidade de 30 dias, exceto vencimento de contrato de experiência, exigência do cliente e justa causa;
– Compromisso de providenciar levantamento para verificação das funções desempenhadas por seus empregados com o correspondente re-enquadramento, nos casos em que houver desvio;
– Não desconto das horas paradas e compromisso de não punir e não perseguir os empregados que participaram da greve, orientando os seus supervisores, por escrito, sobre o compromisso assumido;
Caso haja novas paralisações ou movimento grevista, pelos mesmos motivos, todas as negociações pactuadas estarão prejudicadas.